Lopputililaskurilla arvioit työsuhteen päättyessä maksettavan lopputilin: viimeisen jakson palkan, pitämättömien lomien lomakorvauksen ja mahdollisen lomarahan. Laskuri näyttää myös arvion nettosummasta.
Mitä lopputili sisältää?
Lopputili on työsuhteen päättyessä maksettava viimeinen palkka. Siihen kuuluvat yleensä
- palkka viimeiseltä palkkajaksolta tehdyiltä päiviltä,
- lomakorvaus ansaituista mutta pitämättömistä lomapäivistä,
- lomaraha, jos työehtosopimus niin määrää,
- muut erät, kuten ylityökorvaukset ja tulospalkkiot.
Lopputili maksetaan työsuhteen päättymispäivänä, ellei työehtosopimuksessa ole sovittu, että se maksetaan seuraavana palkanmaksupäivänä.
Miten lomakorvaus lasketaan?
Kuukausipalkkaisella lomakorvaus lasketaan samoin kuin lomapalkka: kuukausipalkka jaetaan 25:llä ja kerrotaan pitämättömien lomapäivien määrällä. Jos työntekijä ei ansaitse lomapäiviä (alle 14 työpäivää tai 35 tuntia kuukaudessa), lomakorvaus on 9 % palkasta, tai 11,5 % yli vuoden työsuhteessa.
Lomakorvaus = kuukausipalkka / 25 × pitämättömät lomapäivätViimeisen jakson palkka = kuukausipalkka / kuukauden työpäivät × tehdyt työpäivätEsimerkki
Kuukausipalkka on 3 000 euroa. Teit viimeisessä kuussa 10 työpäivää 21:stä, ja pitämättömiä lomapäiviä on 12. Palkkaa maksetaan 1 428,57 euroa ja lomakorvausta 1 440 euroa, eli lopputili on yhteensä 2 868,57 euroa ennen veroja.
Lomarahan voit laskea lomarahalaskurilla ja kuukausipalkan netona palkkalaskurilla.
Usein kysytyt kysymykset
Milloin lopputili maksetaan?
Lähtökohtaisesti työsuhteen viimeisenä päivänä. Työehtosopimuksessa voidaan sopia, että lopputili maksetaan seuraavana tavallisena palkanmaksupäivänä.
Miten lopputili verotetaan?
Lopputilista peritään ennakonpidätys verokortin mukaan sekä työeläkemaksu 7,3 % ja työttömyysvakuutusmaksu 0,89 %.
Saako lopputilissa lomarahaa?
Vain jos työehtosopimus tai työsopimus niin määrää. Monissa TES:issä lomaraha maksetaan myös lomakorvauksesta, esimerkiksi eläkkeelle siirtyessä tai työnantajan irtisanoessa.
Mitä teen, jos lopputili on väärin?
Pyydä työnantajalta palkkalaskelma ja tarkista lomapäivät ja palkka. Epäselvissä tilanteissa voit kysyä neuvoa ammattiliitostasi.